Archive ‘– La charge psychosociale occasionnée par le travail + VHMST’

Harcèlement: incrimination pénale
14 mars 2016 Ce jeudi, la Chambre a adopté à l’unanimité une proposition de loi de la députée Carina Van Cauter transformant le harcèlement moral en incrimination générale dans le Code pénal.
Burn-out
28 février 2016 Le burn-out ( l’épuisement professionnel ) se produit toujours par rapport à une situation, un environnement de travail. C’est un mal qui s’installe progressivement, insidieusement. C’est une combinaison plusieurs
La personne de confiance
6 avril 2015 La personne de confiance est compétente pour tous les risques psychosociaux au travail, mais uniquement pour le volet informel. Il  n’est donc pas possible de déposer une demande d’intervention
Risques psychosociaux: 2 lois et 1 arrêté royal
28 avril 2014 La nouvelle législation relative à la prévention des risques psychosociaux au travail est parue au Moniteur belge le 28 avril 2014. Il s’agit de deux lois et d’un arrêté
Les troubles musculo-squelettiques (TMS)
19 octobre 2012 Les troubles musculo-squelettiques (TMS) liés au travail sont des affections de l’appareil locomoteur du corps qui sont imputables à un travail trop lourd ou répétitif ou au fait que
Harcèlement sur les lieux du travail en hausse
15 juin 2012 Après plusieurs années de régression, les plaintes pour harcèlement au travail repartent à la hausse. C’est ce qui ressort du dernier rapport annuel de la direction générale Contrôle du
Mesures en ce qui concerne les charges psychosociales
6 février 2012 L’employeur est tenu de prendre les mesures nécessaires pour prévenir la charge psychosociale occasionnée par le travail. A. La charge psychosociale L’arrêté royal du 17 mai 2007 spécifie désormais
Le harcèlement moral ou sexuel au travail
14 janvier 2012 Cadre légal Depuis le 16 juin 2007, la protection des travailleurs contre la violence et le harcèlement moral ou sexuel au travail a été insérée dans le domaine plus